石油企业基层党建主题实践活动要把握五个关键,本文是党建主题方面有关自考开题报告范文与关键和基层党建和实践相关自考开题报告范文.
党建主题论文参考文献：
党建主题实践活动的出发点和落脚点就是围绕中心工作和阶段重点,发挥党支部战斗堡垒作用和党员模范带头作用,从而促进企业生产经营目标的顺利完成,实现生产经营工作与党建工作的互利共赢.作为一名在石油企业工作二十多年的基层党务工作者,深刻认识到,在当前形势下,基层党建主题实践活动的难点和关键点在于要摸清企业发展脉搏,吃准职工思想特点,探索拓展活动开展思路,因地制宜制定活动开展方案,才能有效发挥党员日常教育和党员作用,更好地激发一线党支部的工作活力,从而增强支部的凝聚力战斗力,保证各项任务目标实现和职工队伍的稳定.具体来讲,要准确把握好“主题”“载体”“方案”“实施”“提炼”五个关键点,就能够起到事半功倍的作用.
一、确立活动主题
基层生产单位每个时期的工作重点不一样,每个阶段实践活动的主题也会不一样.如何找到活动的切入点、结合点和着力点,在促进本单位科学稳定发展的同时,不断创新工作、提高生产管理水平,是开展主题实践活动成败的关键所在.
1．抓住最需要的点.支部活动不可能包打天下,必须有所为有所不为,要研究哪个方面发挥作用最有效,抓住最为需要的关键点,才能见到实效.比如,围绕安全运行工作,某场站以班组为单位,开展人人都是安全员、安全寄语等活动.围绕降本增效、小改小革工作任务,设立“技术攻关小组”, “增收节支小擂台”等等.
2．抓住最薄弱的点.党支部不可能做到面面出击,最有效的办法就是抓住本单位中心任务中最薄弱的点、实际工作中的薄弱环节,确定活动的主题,开展党支部活动.比如,为了在劳动竞赛中鼓舞士气,确立党员干部要做表率这一主题,开展“大干100天,党员做先锋”活动；在安全隐患排查治理工作方面,开展“党员身边无事故、党员身边无隐患”主题活动,还有在巡线队的管道维护、场站管理的降本增效、技术方面的创新工作等这些关键点、难点来确定活动主题.
3．抓住最管用的点.现在我们生产一线工作都很紧张,工作量都很大,许多又是倒班作业,求大而全活动效果很难做到.可以针对某一方面开展活动.比如,在发挥党员模范带头作用方面,通过党员“三亮”（亮身份、亮职责、亮承诺）、“三进”（党员进现场、进生班组、进关键工序）,“三先”（技术业务先学一步、实际操作先练一手、提高素质先成骨干）,党员职工之间相互“六比”（比安全、比学习、比创新、比指标、比维护、比贡献）、党员挂牌上岗等主题活动,选出典型,以点带面,使党员的形象通过活动树起来,从而有效发挥党员骨干在职工中的领军作用.实践证明,党支部活动越简便直接,职工越容易接受,效果也越好.
二、找准活动载体
各类主题实践活动必须依赖于一定的主体事物——载体,才能够实现其最终目标.只有找准活动的载体,要保证活动的效果,就必须注重以下几个方面.
1．注重载体的“新颖”.党内主题实践活动往往容易出现的就是开展活动的模式往往千篇一律,带来的是活动吸引力的缺乏,势必影响党员和职工参与的积极性,使得活动难以实现预定的效果.因此,必须着力在主题活动载体方面力求创新,使活动得以与时俱进,常抓常新,富有成效,充满活力.
2．注重载体的“实用”.特色主题实践活动的最终目的在于强化党员管理的同时,促进广大职工立足岗位、干好本职、建功企业、奉献社会.要想达到预期的效果,就必须注重载体的实用性,在增强活动的可操作性方面,多下功夫、多动脑筋,让大家看得见、摸得着.
3．注重栽体的“灵活”.现在基层站队职工的日常工作要求很严,很难有时间专门从生产岗位脱离下来搞活动,这就要求活动的组织要灵活、简便.要因地制宜变换活动载体的形式.切入点可以是支部工作、可以是党小组,也可以是党员个体.形式内容要“多变”．要做到户外活动与室内活动结合、休闲活动与学习活动结合、自选活动与规定活动相结合、大活动与小活动结合、工作与情感交流相结合、有计划与随机性相结合.
三、制定实施方案
在主题活动设计策划的初期,一定要结合本单位中心工作及难点、热点问题,深入职工群众中开展前期调研,听取和吸收好的意见和建议.活动主题明确后,党支部要通过讨论、谈心、问卷等多种途径,组织党员职工进行研究探讨、广泛沟通、精心策划,最后推出操作性强的活动实施方案.方案的形成过程,实际上是充分体现党内、集中全体党员智慧、调动职工积极性和创造性,发动职工为促进企业发展献计献策的过程.通过方案的制定,可以进一步理清主题活动的思路,明确开展活动的出发点、目的和预期效果以及开展活动需要的具体工作.
四、活动过程控制
1．抓好氛围营造.着力在组织党员、动员职工群众上下工夫,充分利用橱窗宣传栏、会议室、自媒体等宣传阵地,简明扼要地宣传形势、任务和目的、意义,精心设计好每个板块的具体内容,最大限度地发挥好宣传作用,形成浓厚舆论氛围,提高职工的参与热情.
2．抓好常态管理.坚持把活动方案进行跟踪、推进与总结,通过每一个阶段的推进,及时调整和解决好实施过程中所产生的新问题.同时,支部对党员的带头作用、工作学习等方面提出量化和定性要求,抓好职工打分、党员自评、综合评议等环节,对活动中好的作法和经验进行认真总结、提炼.
3．抓好激励考核.要充分运用考评激励机制,采取职工容易接受,比较直观、耳目一新的方式,营造比学赶帮超的氛围.并根据实际工作需要,定期排榜公示,形成具有本单位特色月月评比、季度检查、年度表彰的动态管理机制.通过新颖的激励方式,对生产标兵、安全模范、技术能手给予鼓舞奖励,让职工从中感受到一种成就感、自豪感.
4．注重合力并进.在策划党内主题活动时就要考虑到协调多个部门共同推进的模式.要注意有效整合各种资源和各方力量,强化各职能部门的功能和作用,形成推动的强大合力.只有这样才能实现以点带面,体现各个部门的协同作用,形成齐头并进的态势,才能真正达到活动应有的目的和效果.
5．巩固活动成果.主题实践活动经验的总结归纳,十分重要.特别是活动资料的收集,是一项长期细致的工作,功夫要下在平时.资料主要包括会议记录、学习记录、活动记录、有关测试评比资料、光碟、声像、照片、书画作品等资料,有条件时,支部还可以把它们汇编成册子进行保存,为支部之间进行交流、为党小组内传阅、为进一步改进支部活动方式积累原始资料.要注重精心提炼,打造亮点,巩固党建活动成果.
由此可见,有主题、有方案、有载体、有实施、有提炼,形成了一整套完整的主题实践活动,才能有效保障活动开展的质量,从而在党支部与党员、党员与职工之间,架起相互沟通联系的桥梁,为广大党员发挥先锋模范作用,提供一个实实在在的展示舞台,为石油企业的安全生产发挥极为重要的意义.
（作者单位：陕西延长石油（集团）有限公司）
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