做好新形势下基层工会工作三个重点,该文是工会工作函授毕业论文范文跟工会工作和三个重点和下基层有关专升本毕业论文范文.
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我所在的大庆油田有限责任公司试油试采分公司是大队级单位,下设28个基层小队,用工形式也多样化,有合同化员工、市场化用工,因此,做好工会工作是一项非常重要的工作.现结合自己的工作经历,就如何做好基层工会工作谈几点自己的体会.
做好工会工作需要加强与党政的联系工会作为群团组织与行政不同,工会干部职位不高,权力不大,又无经济实体.所以作为工会干部,要使工会组织成为党政离不开、群众信得过的组织,并发挥其应有的作用,光有强烈的事业心和责任感是远远不够的,还得在工作中讲究一定的方法.首先要加强与党政之间的联系.除及时向党政汇报工作以外,还应适时沟通,认真听取党委对工会工作的意见和建议.这样,不仅为工会工作的顺利开展打下了扎实基础,也营造了良好的工作环境；其次要为党政排忧解难.工会是员工利益的代表者,员工有什么困难和疾苦会找工会组织来诉说.对前来的员工,都能主动接待,耐心倾听,正确处理,及时把问题解决在萌芽状态.要充分发挥工会的监督保障作用,积极参与到单位经营、改革、分配等各项工作的全过程中,增强了解,加强沟通,为单位协调解决各种矛盾和问题奠定基础；三是要积极进取,精心组织,争取在各类工会活动中取得优异成绩.这样才能赢得党政的信赖和支持,促进工会工作的顺利开展.
建设一支高素质的工会工作队伍工会工作要有成绩离不开各级工会干部的努力.应充分调动各级工会工作人员的工作积极性,采取一级抓一级、层层落实的管理办法,用考核机制促进工作的开展.首先是要抓好分工会干部的学习和培训工作.工会工作不只是要做具体的事务,更重要的是做人的思想工作.要做好人的工作,就要有较高的理论知识,就要加强学习.一是要学习党的方针政策和基本理论,提高自己的理论素养和政治鉴别力.二是要学习《工会法》及工会业务知识.了解和掌握工会工作的法律和法规,坚持依法履行职责,行使职权,开展好工作；三是要虚心向有经验的同志学习,吸取他们的宝贵经验,取长补短,做一个让领导、员工放心的工会干部.
二是要建立监督考核机制,层层压担子.按照油田公司工会的要求,结合本单位工作实际,参照油田公司工会年终考核办法和员工建家的要求,坚持季度或半年对基层工会工作开展情况进行抽查和检查,根据检查情况,对工作开展较好的基层工会给予表扬,列为员工建家候选单位,对工作开展不好的单位进行批评,取消该单位评优资格.
三是要在工作上、生活上关心工会干部,调动工会干部的工作热情.工会干部有什么困难,一定想办法帮助解决,解除他们的后顾之忧,只有保持良好的心态,才能专心、热心地投入到工会工作中去.要坚持开展评比一定比例的先进工会组织、工会积极分子,激发全体员工参加工会活动的积极性.
加强基层工会工作要坚持面向员工基层工会的主要任务,就是要代表员工与企业平等协商,签订集体合同,做到依,依法治企.进一步地打造送温暖工程,关心员工群众疾苦,切实解决员工思想政治工作,多做理顺情绪、化解矛盾的工作,使广大员工能够心情舒畅,是一项十分重要、难度很大的工作.
“中国特色社会主义工会道路”由谁来走？基层工会干部责无旁贷,首当其冲.维权和员工思想政治工作难度大,并不意味着不能做,关键是看怎样做.员工的思想问题,大多与切身利益有关,也与思想认识有关.既要注意解决他们的实际问题,又要教育引导员工正确对待利益调整,识大体、顾大局,支持和参与改革发展.
作为一名工会干部,应该认真贯彻落实上级工会各项工作方针和任务,紧紧围绕分公司的总体目标,以建立健全工会基层组织为基础,以服务大局、服务员工群众为根本,以提高依法履行基本职责的能力为关键,在创新中激发基层工会活力,努力把基层工会建设成为组织健全、维权到位、工作活跃、作用明显、员工信赖的员工之家,在改革发展稳定大局中充分发挥工会组织的作用.进一步推进工会的组织建设,调动员工投身于企业建设和发展当中；坚持服务员工群众,切实为员工办好事办实事；深入开展员工技能提升活动,提高员工队伍整体素质；不断推进工会自身改革和建设,把基层工会工作提高到一个新水平.
（作者单位：大庆油田有限责任公司试油试采分公司）（责任编辑：郝幸田）
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