职场的金科玉律,本文是关于职场类论文范文例文和金科玉律和职场有关在职研究生论文范文.
职场论文参考文献：
·职场不在乎付出高额的薪酬,只在乎付出的薪酬,是否物有所值.
·年轻的时候,总在抱怨机会太少,机会不眷顾你.而实际上,机会就在你身边,机会曾经和你擦身而过,可惜的是,你懵懂不知.
·成功者将工作当成生活,不成功者将工作和生活严格区分开来.
·把职业干成事业就是成功.
·你之所以在职场混得不尽如人意,既不是你运气不好,碰到了不好的领导,也不是职场或者社会到处都是不公平,一切的根本只在于一点,你没有做好你自己.
·你如果没有良好的职场心态,就算运气再好,成功也只是暂时的,你未来的人生道路,会充满了波折和崎岖.相反,你若是拥有了良好的职场心态,你就能很好地应付职场中出现的各种问题,成功,就有了基础.
·心态正确了,不一定会成功.心态不正确,肯定不会成功.
·20% 的人干的事,就是事业.80% 人干的事,就是职业.
·职业就是你8 小时之内干的工作,事业是你8 小时之内和8小时之内都在干的工作.
·在你的生活工作圈子里,你如果是其中的20%,你就是一个成功者.相反,你如果是80%,你就是一个失败者,最多也就是一个未来的成功者.
·一个人优秀,是因为他能干好他喜欢的事情？恰恰相反,是因为他能干好他不喜爱甚至憎恶的事情.
·你如果准备好了,天上掉下来的,就是机会.你如果没有准备好,天上掉下来的机会,也会比石头更坚硬,一个不留神,就把你砸得粉身碎骨.
·成功是一件极其辛苦的事,成功的背后,铺满的不是鲜花,而是汗水.
·能力差一点不要紧,勤能补拙.经验少一点不要紧,只要让领导能够看到你有一颗时刻准备着的心,就能获得大量的加分.职场心态是否准备好,在领导的眼里,就是大节,不是一时一事所能扭转的.
·你如果拿你的弱势去和职场其他人的优势比拼公平的职场环境,那不是别人傻,而是你傻.
·人是一种奇怪的动物,在顺境的时候,面对掌声光环,很容易得意忘形,而在平淡环境中,很容易麻木,失去锐气,意志消沉,随波逐流.相反,身处逆境,反倒斗志昂扬,满怀.从这种意义上说,身在职场的人,常常经受一点批评, 并不是坏事,而是在进行人生理疗.
·吃小亏,占的是大便宜.贪小便宜,最终吃的是大亏.
·小事不注意,损失的,很可能是大节.
·在职场,最可怕的事,不是你犯错,而是你做的一件小事,让人家把你看了个底穿.什么事能将你完全看穿？不是错误本身,而是犯错误时,你所持的心态.
·企业或者说职场平台是水,你只不过是水面上的船.你这艘船所处的海拔能有多高,不决定于你本身的高度,这种高度,只是你和你身边人的比较,更取决于你所处平台的水位有多高.
·到底是你在奉献职场,还是职场在培训和造就你,不同的认识,会将你导向不同的人生方向,也能够让你更加清楚地认识自身的作用和价值.
·错误的思维,将决定错误的人生方向.
·当你必须判断对错的时候,首先应该想的,不是别人的对错,而是你自己错了没有.
·命运总在乱点鸳鸯谱,总是把具有某方面天赋的人,安排在与他这种天赋完全不相关的行业.成功不在于你是否充分发挥了你的天赋,而在于你是否充分挖掘了你的潜力,在于你是否有坚韧的毅力,咬着牙走到最后,在于你是否忠诚于命运的选择.
·努力去适应命运的安排,忠诚于命运的安排,对命运的安排由敬畏到尊敬再到热爱,或许就是你人生最正确的选择.相反,和命运对抗,你将成为命运斗士,但你取胜的可能,极其之小.
·一个优秀的人,不在于他选择了什么样的职业,也不在于职业是否他的爱好,其最大的优秀,只在于他能将职业变成事业,将非爱好变成爱好,将不熟悉不懂变成精于此道.
·方向一致才能有共同的动力和更小的阻力,才能使动力最大化,更容易让你和你的团队接近你们所追求的精神或者物质目标.方向正确,努力才有价值.
·生命给你的时间有限,领悟得太晚,上帝已经不肯再给你时间去实施了.
·你如果不能团结在同一面旗帜下,那就是你的错,而不是旗帜的错.站在旗帜下对旗帜说三道四指手画脚,是你幼稚、糊涂,而不是旗帜的颜色不对.
·错误地选择了一个不应该忠诚的事业领袖,就是错误地选择了人生路上的领航人,错误地选择了你自己人生的方向,很可能是你一生中最大的错误.正确选择了事业平台,也正确选择了事业领袖,却又不忠诚,是你人生的另一大错误.
·不成功的人生,全都是因为认知的错误或者走不出认知的误区造成的.同样,成功的人生,肯定是认知正确的人生.
·成功不是玩出来的,而是用时间垒出来的.
·努力没那么复杂,很简单,把你们8 小时以外的时间,全部投入到你们的工作之中.
·人生最有意义的事,其实是学习,最快乐的事,也是学习,最不重复自己让自己每天都有一种新思维新姿态新感觉的事,还是学习.
·知识改变命运,怎样改变命运？是通过你对知识的领悟和运用来改变命运.
·我们不能接受他人的培训,不是他人的错,而是我们自己的错.我们太自以为是了,我们以为我们已经被装满了,却不知道,我们其实什么都不懂.人家讲的东西,是金子,我们却以为是稻草.
·一个人对于人生的领悟,是一个坐标系.悟性或者能力,是这个坐标系的纵轴,时间是横轴.你的悟性再强,时间是零,数值也是零.同样,时间再长,你的悟性是零,数值同样是零.只有悟性随着时间增长,才会成为一个良性曲线.
·人生的领悟,是一个极其漫长而又艰苦的过程,是一个自我参悟的过程,人家只可能启发你,却不能教你,所以,你不可能在职场中找到老师.
·把简单的工作做到极致,就必然不简单.
·世界上没有累死的人,只有郁闷死的人.
·方向正确,努力才有价值.
·你是否有本事,上级说了算,你是否清廉,下属说了算.
·天上从来都不掉馅饼,只掉石头.
·一个人混,可以混得得意,但混不长久.
·赢在不该赢的地方,比输在不该输的地方还可怕.
·梦想不能保证每个人去远方,但到了远方的人,一定是有梦想的.
·把努力工作当成一种习惯,把卓越地工作当成一种生活境界,一个人的卓越和不凡,取决于8小时之外的努力和奉献.
·人生混得不好,不是他不努力,不肯做,而是领悟不到造成的.
·假若你们想选的对象,是一个未来事业有成的人,那么,不看他长得漂亮不漂亮,不看他有没有“官二代”、“富二代”背景,看什么？看他对人生有没有领悟,领悟到了什么程度.比如说,他确定了自己的人生目标没有？他是不是投入很多时间和精力,在为自己这个目标奋斗？他对于玩的态度是什么？对于职业和事业的态度是什么？做任何一件事,他是不是非常仔细？
·很多人在职场混了一辈子,看上去干得很不错,可就是抓不住机会,却不知道,自己竟然在一个懒字上失分太多.
·你失去一次机会不可惜,你失去一个赏识你的人,就实在是太可惜了.
·如果你准备跳槽的新单位,具备三大条件：第一,那个力邀你过去的人,是真正赏识你的人,第二,你将从事的工作,是你所喜欢的,第三,工资收入,比现在高出一个档次.那么,你应该毫不犹豫地过去.
·在当时,你可能并没有太明确的认识,事隔多年,你才会慢慢明白,简单的3 个字“我不会”,很可能让你和机会失之交臂.
·有很多事,并非你真的不会做,做不好,而是你的自我暗示,给你造成了强烈心理抵触,消除了你的信心.
（摘自现代出版社《职场二规则》 作者：黄晓阳）
上文总结，这是关于对写作金科玉律和职场论文范文与课题研究的大学硕士、职场本科毕业论文职场论文开题报告范文和相关文献综述及职称论文参考文献资料有帮助.
近三成职场人为脱单逃离北上广
2017 年“光棍节”来临之前,珍爱网联合智联招聘网共同发布了2017 职场单身人群婚恋需求报告,针对职场单身人群进行线上抽样调查,报告共收到有效样本12102 份 近三成职场.
职场需要差异化标签
凌菲是我的师姐,也是我的同事 我刚入职时,已经在公司混得风生水起的凌菲便好心提醒我“在职场,一定要为自己贴上差异化的标签,比如,数据能力特别强,文字能力特别强,实在不行,跑腿能力特别强也成.
职场无直道
张永霖是香港商界的名人,曾任香港亚洲电视执行主席,挥扬企业有限公司主席,香港兴业国际集团、中国联通股份有限公司、泰康人寿保险股份有限公司及安达国际有限公司的独立非执行董事 然而,谁能想到,他的职场之路.
画出职场蒙娜丽莎
摘自风流一代·青春王月冰 文几年前,好友袁芊同时收到两家公司的聘用通知 一家是某酒店人力资源部,薪水不低；还有一家是某著名的母婴用品销售公司,招聘的职位微不足道,母婴店店员,薪水比酒店.