新形势下企业思想政治工作的和,本文是政治工作有关论文范例跟思想政治工作和新形势和创新方面论文范例.
政治工作论文参考文献：
摘 要：不言而喻,企业是市场经济中重要的组成部分,并且为社会创造产品和服务,而员工作为企业生产和经营的主体,对于企业的发展有着举足轻重的影响.文章首先分析了思想政治工作的重要意义,之后根据目前企业思想政治工作中存在的问题,探讨了创新的办法,希望能够为相关的工作提供借鉴和参考.
关键词：新形势；企业；思想政治工作；创新；改革；文化；队伍；传统
新形势下,企业在市场的地位越来越重要,加上信息技术的飞速发展,员工接收信息的途径越来越广泛,为了正确引导员工树立正确的思想观念,并充分发挥员工的主体地位,企业需要创新思想政治工作,满足时代的需求.
一、新形势下企业思想政治工作创新的意义
随着互联网技术的广泛应用,企业思想政治工作的质量和效率都有所提高,但是互联网上信息庞杂,种类繁多,如何找准信息和有效利用信息是企业需要认真研究和落实的工作,所以需要创新思想政治工作.而全球经济化的稳步推进,使得人们的思想受到影响和冲击,并且生活方式和价值理念有所改变,那么如何牢牢抓住马克思主义的旗帜,走马克思主义道路,是企业思想政治工作创新的必然要求.随着我国企业改革的不断深入,企业内部的人员流动和离职等情况时有发生,这就会产生一系列的冲突和纠纷,一些老员工不愿意调动岗位,却不得不服从组织安排,但是一旦企业的后勤保障没有及时跟进到位,很容易造成员工情绪不满和思想极端,甚至会产生恶劣的局面,所以企业必须通过创新思想政治工作,维护内部稳定.而且随着时代的进步,企业的员工整体素质都有所提高,文化需求也逐渐增多,所以企业需要通过思想政治工作,满足员工需求.
二、新形势下企业思想政治工作存在的问题
近30年来,我国经济取得了巨大的发展,从积贫积弱的落后挨打,逐渐实现了人民当家做主,人们开始放眼世界,并且改变自己的行为方式,但是受到不良风气的影响,企业内部很多的员工都没有集体意识,好逸恶劳,而且多数人都信奉拜金主义,为了利益尔虞我诈,不择手段,这使得企业内部的矛盾凸显,有很多问题需要通过思想政治工作解决.另外,网络信息铺天盖地而来,里面充斥着大量的、暴力、以及诈骗甚至是颠覆国家的信息,这些都给员工的思想带来了巨大的冲击,如果不及时做好思想政治工作,员工容易堕落并且触犯法律.需要注意的是,目前企业的思想政治工作虽然还是起到了一定的作用,但是并没有威慑力,很多人觉得思想政治工作可有可无,每年只要组织和展开一两次就可以了,这是对思想政治工作严重的误解,更有一些人觉得思想政治工作是对资源的浪费,这更是大错特错.由于对思想政治工作缺乏足够的重视,企业的其他部门并不配合思想政治工作的进行,导致思想政治工作常常是唱独角戏,没有形成很好的联系,而且企业进行思想政治工作的方式和手段比较落后,内容也缺乏新意,并没有结合实际情况做好思想政治工作,导致员工积极性不高,不愿意参与,只是应付了事,这对于企业的发展是极其不利的.
三、新形势下企业思想政治工作创新的方法
（一）灌输集体荣誉.众人拾柴火焰高,企业员工只有在集体中才能发挥价值,虽然人人生而自由,但无时无刻不受道德和法律的约束,所以任何人都要树立正确的道德观念,在集体劳动中感受荣誉感,以集体的利益为重,在奋斗中自我实现.企业在开展思想政治工作时,通过向员工灌输集体荣誉和责任,让员工团结一致,紧密合作,增强企业的凝聚力和向心力,从而实现企业的良好的发展.
（二）紧跟时代脚步.企业在进行思想政治工作时,不能闭门造车,不顾实际地开展活动,这样没有针对性,不能取得好的效果,尤其是时代的变化日新月异,人们的思想五花八门,所以必须与时俱进,丰富工作的内容和形式,激发员工参与的热情,并且通过新颖的方式提升员工的素质.可以组织文体活动或者是用员工喜闻乐见的方式表达和传递思想政治工作的内容,比如将最新的社会热点融入到思想政治工作中,让员工畅所欲言,各抒己见.
（三）明确工作方向.企业进行思想政治工作的核心指导思想是马克思主义,而本质和目的是构建和谐社会,为国家的经济腾飞做贡献.所以企业必须明确工作方向,不断加强思想政治工作的力度,确保国家的方针和政策都能够得到很好地落实,稳定企业的发展,激发员工的斗志,让员工勤勤恳恳地工作,任劳任怨地奉献,从而实现企业的可持续发展,为国家的振兴提供物质支撑.
（四）树立榜样模范.榜样的力量是无穷的,通过在员工内部选出优秀的典型,让大家学习和模仿,能够在企业内部形成良好的工作氛围,人人争先做表率,齐头并进谋发展.而且树立榜样,能够起到带头作用,让员工知耻而后勇,另外,企业还可以对表现突出的员工进行表彰和奖励,激发其他员工的进取心,从而打造优秀的员工队伍.
（五）弘扬优良传统.要想进行改革和创新,就必须做好思想工作,加强对思想政治工作优良传统的宣传和弘扬,能够为企业以后的思想政治工作做好铺垫.企业可以在平时组织员工进行相关理念的学习,也可以组织员工观看影像资料,让员工领会思想要义,比如用多媒体播放科学发展观以及八荣八耻的视频,净化员工的思想,让员工紧跟时代的脚步,随时调整好自己的心态,而且通过系统的学习,员工能够明确责任和纪律,从而规范自己的行为.
四、结语
综上所述,在认识到企业思想政治工作的重要意义之后,根据新形势下企业开展思想政治工作面临的风险和挑战,需要与时俱进,找准政治方向,加强队伍建设,注重宣传和教育,从而实现思想政治工作的创新.
参考文献
[1]周仲举.新形势下企业思想政治工作的创新性思考[J].商,2015(30):70.
[2]邓亦庭.新形势下企业党建思想政治工作的研究和实践创新思考[J].冶金企业文化,2017(01):49.
作者简介：韩乐（1981.10-）,男,湖南湘潭人,本科,研究方向：思想政治教育.
汇总：这篇文章为一篇大学硕士与政治工作本科政治工作毕业论文开题报告范文和相关优秀学术职称论文参考文献资料，关于免费教你怎么写思想政治工作和新形势和创新方面论文范文.
论新形势下乡镇思想政治工作存在的问题与
要中国的城镇化建设步伐不断加快,很多的农村居民离开农村进入到乡镇就业 为了保证乡镇发展的稳定性,就要重视乡镇思想政治工作 面对目前乡镇思想政治工作所存在的问题,就要明确产生问题的原因,并具有针对性地提.
新时代下高校思想政治工作的
一、新时代下高校思想政治工作面临的挑战（一）互联网的影响 互联网的诞生要追溯到1969年,从那时开始人类社会开始步入网络时代,从1989年伊始我国开始着手建立互联网 21世纪互联网科技的迅猛发展,让网.
正确处理企业思想政治工作中的五个关系
思想政治工作是经济工作和其它一切工作的生命线 高度重视思想政治工作,是我们党的政治优势 在社会主义市场经济体制的新形势下,加强和改进企业思想政治工作应把握好以下几个关系 一、企业思想政治工作与企业经济.
新时代高职院校思想政治工作探析
中图分类号G711 文献标识码A DOI10 16871j cnki kjwhc 2018 07 007摘要加强和改进高校思想政治工作,事关办什么样的大学、怎样办大学的根本问题,事关党对高校的领导,事.