新主义革命时期党员干部选拔原则与其意义,该文是干部方面论文范文检索与新*主义革命和党员干部和选拔方面硕士毕业论文范文.
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摘 要：新主义时期,中国提出:德才兼备、任人唯贤、老中青三结合以及五湖四海的原则.在一定程度上,这些原则既丰富发展了马列学说,积累了宝贵的治党经验,也对新时期全面从严治党,加强党风廉政建设,保持党的先进性、纯洁性有重要的价值意义.
关键词：新主义革命时期；党员干部选拔原则;意义
新主义革命时期,中国以马克思主义思想精华为基础,从中国的实际国情出发,以旧主义革命斗争失败教训为经验,创新出一套党员干部选拔原则.在艰苦的革命斗争环境下,中国以党员干部选拔原则为指导,培养凝聚了大批优秀的员干部为之奋斗.这也成为这一时期中国在逆境中取得革命斗争胜利的关键.
一、新主义革命时期党员干部选拔的基本原则
新主义时期,中国党员干部队伍在艰苦的革命斗争环境下,能够保持其先进性、纯洁性、进步性、战斗力,党员干部选拔原则发挥了重要作用.21世纪以来,党员干部队伍作为全国人民的先锋队,已成为推动国家进步的重要因素；伴随着全面从严治党以及党风廉政建设的持续推进,关于党员干部选拔原则的理论观点及其理论建树,更加具有重大的研究价值及意义.
1“. 德才兼备”
新主义革命时期,是中国人独立登上历史舞台,进行无产阶级革命斗争的关键时期.这一时期的“德才兼备”原则以新主义革命时期环境及任务为出发点,既涵盖了特殊历史时期党对党员干部的特殊要求,也包含着对于党员干部自身素质的要求,同时还侧重于政治思想、觉悟等方面.具体而言,在新主义革命战争年代,中国认为“德”就是指党员干部,在政治信仰上坚定马列主义思想为指导,在政治态度上要忠于中国,坚决反对帝国主义、封建主义和官僚主义.另外,在现实中,还要掌握一定的马列主义知识理论,敢于拼搏,有为人民、为党献身牺牲的政治觉悟.“才”指党员干部要有较强的工作能力,擅长群众工作,并具有一定的军事才能.在实践中,能够独立解决问题,密切联系群众,协调发动群众力量,不谋私利,一心为人民服务,坚持工作从群众中来,到群众中去.由此,坚持“德才兼备”原则,不仅有利于优秀党员干部队伍的形成,同时也能从根本上保证党员干部队伍的进步性.
2“. 老中青三结合”
恩格斯曾指出：“组织是最重要的武器.”新主义革命时期,只有优秀、有活力、有经验的组织才能战胜艰苦的斗争环境,才能克服逆境,避免懈怠以及腐败行为的产生.对此,中国强调,党员干部班子要以年龄、知识、经验三个主要方面为出发点,进行合理配置,始终坚持“老中青三结合”的原则.具体而言,虽然老干部具有较高的党性、政治觉悟以及丰富的工作经验,但他们精力不济；中年干部经验不足,而青年干部精力充沛,对新生事物富有浓厚兴趣,但缺乏工作经验.由此,针对这三部分党员干部各有自己优缺点的特点,我党认为,要将老干部、中年干部、青年干部三者按比例合理地编排到同一领导班子中.加强不同年龄段的党员干部的沟通和协调,避免失衡局面产生.在现实中,每一级领导班子都要实行“老中青三结合”,因为年龄差异刚好彼此监督、制衡,杜绝中老年干部的懈怠以及年轻干部腐败行为的产生,不仅确保了革命斗争经验的传递,同时更有利于保证党员队伍的先进性以及党的政策和工作的连续性.
3.反对“任人唯亲”,主张“任人唯贤”
新主义革命时期,中国认为在党员干部的选拔任用上搞“任人唯亲”,是“不正派的路线”,要在革命实践中坚决抵制任人唯亲、拉拢私党、组织小派别的党员干部选拔政策,吸取革命初期的经验教训,坚持“任人唯贤”的原则.具体而言,中国将“贤”概括为：有坚定的政治立场,坚决地服从党的领导、遵守党的纪律,密切联系群众,为人民服务,受人民爱戴、拥护.在革命初期,中国深刻地认识到“任人唯亲”的实质是以自身利益为出发点,搞帮派、派别,只提拔任用自己的亲人、朋友、同乡等,以此巩固自身的地位、权力；对于意见矛盾分歧者,进行严厉的打击报复.在实践中,这是分裂党的行为,影响党的团结,违反党的纪律.对此,中国强调,坚持“任人唯贤”原则,是打击“山头主义”“宗派主义”“小团体主义”,是打击“任人唯亲”最有力的武器.
4. 反对“小团体主义”,坚持“五湖四海”
人作为一种趋利避害的自然生物,在权力、利益面前很容易“抱团”或是拉帮结派,若党员干部队伍也走向这类弯路,那么中国特色社会主义革命将走向末路.对此,中国曾强调,要坚持“五湖四海”的原则,反对“地区主义”与“小团体主义”.所谓“五湖四海”,一方面强调,中国以共同革命目标、共同理想为纽带,号召全国“五湖四海”的有志之士加入.另一方面,在现实中,中国坚决反对“地区主义”,坚决抵制小利益团体、帮派的形成.强调来自“五湖四海”的革命战友都是一家人,要摒弃“地区”之嫌,团结统一,共同奋斗.对此,中国指出,“只注意自己小团体的利益,不注意整体的利益,表面上不是为个人,实际上包含了极狭隘的个人主义,同样具有很大的销蚀作用和离心作用”.另外,中国特别强调,要吸取革命初期的经验教训,始终从党的事业大局出发,坚持“五湖四海”的党员干部选拔原则,反对“小团体主义”、宗派主义倾向,杜绝党员干部之间拉帮结派,团结全党,从而推动共同理想的实现.
二、新主义时期党员干部选拔原则的意义及价值
新主义革命时期,是中国独立领导革命斗争并取得胜利的关键时期.在这一时期,伟大的人坚持从中国实际出发,创造出许多宝贵的治党治国思想.党员干部选拔原则虽只是其中一小部分,但它丰富发展了马列主义学说,积累了宝贵的党建经验,保证了党员干部队伍的先进性、纯洁性、战斗力.尤其是对于新时期的执政党建设,仍然具有一定的指导和借鉴价值.
1. 丰富发展了马列主义学说,积累了宝贵的党建经验
列宁曾指出：“群众是划分为阶级的;阶级通常是由政党来领导的.”新主义革命时期,中国从中国的实际国情出发,深刻地认识到,农民阶级虽饱受压迫,但其思想的滞后性决定了其需要一个先进的政党来担负起领导革命的责任,这要求人必须从思想、实践上整顿党.这一时期,中国立足于中国的实际情况,一方面,坚持“德才兼备”“任人唯贤”的原则,坚决反对“任人唯亲”“宗派主义”,培养选拔党员干部.另一方面,一切从实际出发,实事求是,以党员干部的“行动、品行”为主,以客观评价为辅,全面评价识别党员.在实际过程中,坚持具体问题具体分析,坚持党员干部的“五湖四海”与“老中青相结合”的原则,保证党的政策和工作的连续性,打破了“小团体主义”“地方主义”的壁垒.这些做法,一方面立足中国国情,发展了列宁的建党原则,保证了革命精神火炬以及优秀党风的传递,培养出众多优秀党员干部,为艰苦的革命斗争做好政治储备,为争取新主义革命的胜利奠定了基础.另一方面,这些原则涵体现了中国特色社会主义色彩,极大程度上丰富发展了马列主义学说,积累了宝贵的治党经验.
2. 保证了党员干部队伍的先进性,为全面推进从严治党助力
自新主义革命开始,中国就是人民群众的先锋队.新的历史时期,要保证“先锋队”的先进性、战斗力,就必须坚持全面从严治党方针不动摇.曾指出：“理想信念是人精神上的‘钙’,理想信念坚定,骨头就硬；没有理想信念,或理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’.”中国曾强调“德才兼备”原则中的“德”,要求党员干部,在政治信仰上坚定马列主义思想为指导,在政治态度上要忠于中国,敢于拼搏,有为人民、为党献身牺牲的政治觉悟,只有这样才能心怀人民、抵制“诱惑”.这对当下“全面从严治党”强调的“作风建设”具有重要的借鉴意义.尤其是当前阶段,随着从严治党不断推进,在实践中,只有吸收中国党建思想精华,坚持“德才兼备”原则,以“德”为保障,以“才”为动力,才能持续推进党的建设.另外,“全面从严治党”是一项长期工作,只有进行时,没有完成时.在实践中,坚持“任人唯贤”“五湖四海”和“老中青相结合”的原则,全面识别党员干部,反对任人唯亲、宗派主义、小团体主义,保证从严治党的持续性与连续性,获得人民群众的信任与支持.在极大程度上,对推进全面从严治党,保证党的先进性具有重要的借鉴意义.
3. 保证了党员干部队伍的纯洁性,为党风廉政建设提供支撑
近年来,在依法的快速推动下,各类“老虎”“苍蝇”不断落马.值得注意的是,当前阶段,要想根治腐败,加强党风廉政建设,必须在实践过程中,吸收新主义革命时期党员干部选拔原则的精华.一方面,打铁还需自身硬,要坚持“德才兼备”以及“任人唯贤”的原则,反对“任人唯亲”,不给权力滥用、腐败留空隙,从根本上保证党员干部队伍的纯洁性、战斗力.另外,在党员干部队伍构成上,坚持“五湖四海”与“老中青相结合”的原则,以年龄差异、地区差异更好地彼此监督、制衡,不仅能够杜绝年轻领导班子难以抵制诱惑的现象,同时更能避免拉帮结派、小团体的产生,保证党的政策和工作的连续性,从而推进党风廉政建设.另一方面,无论新主义革命时期还是21世纪的今天,在实践中,坚持党员干部选拔原则,全面识别干部,考虑其政治立场、态度、品质、觉悟以及思想作风上的一贯表现等情况,铸就了中国的优良党风,从而抵制了团团伙伙、拉帮结派等形形色色现象的产生.只有做到“治标”与“治本”相结合,才能保证党的纯洁性,才能发挥党的领导核心作用,才能更好地推进党风廉政建设,对解决当前中国党建问题具有重要的现实价值与意义.
综上所述,中国提出的“德才兼备”“任人唯贤”“五湖四海”以及“老中青三结合”等党员干部选拔原则,丰富发展了马列主义学说,积累了宝贵的党建经验,无论新主义革命时期还是21世纪的今天,对推进当前中国党建工作都具有重要的现实价值与意义.
参考文献
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[2]马克思,恩格斯.马克思恩格斯全集：第19卷[M].北京:人民出版社,1963：284.
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[5].关于党风廉政建设和败斗争论述摘编[M].北京:文献出版社、中国方正出版社,2015:137.
（作者单位：曲阜师范大学）
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