新形势下加强交通部门基层单位政工工作的有效途径,该文是政工工作有关毕业论文题目范文和交通部门和政工和有效途径类在职毕业论文范文.
政工工作论文参考文献：
文/苏北航务管理处徐州航道站 马瑞阳
【摘 要】该文首先分析了新形势下政工工作的丰富内涵,着重从政工干部队伍建设和工作改革创新两个方面深入探讨提升政工工作水平的有效途径.
【关键词】交通；基层单位；政工工作
交通行业事关国计民生,规模大、影响广、服务面向多元,在国家经济社会建设中扮演着极为重要的角色.政治思想层面的变化和改革,是完善职工队伍建设的重要保证,也是保证交通行业在新时期要做到快速、稳定的可持续发展的根本.加强和改进交通基层单位政工工作,着力培育工作人员的主人翁意识、责任意识、团队意识,强化单位认同感和归属感,是凝聚单位合力,提高整体战斗力和工作质量的基本途径.在“十三五”开局和加速推进小康社会建设进程下,重新审视基层单位政工建设内涵,对促进文明交通建设,提升交通服务质量具有极其重要的作用.
一、重新审视基层单位政工工作内涵
政工干部主要从事职工思想政治教育工作,是党组织密切联系群众的桥梁和纽带.当前形势下,交通基层单位的工作内容更加丰富,服务拓展更加广泛,职工面临的各种诱惑、工作压力逐渐变大,使政工工作变得更加杂糅.从根本上说,政工工作的核心是人的思想工作,主要涵盖了思想政治宣传、基层党建、组织人事、教育培训等.政工工作与行政管理工作是提高单位工作质量的两个着力点,两者相辅相成、互为补充.
做好政工工作首先必须要牢固把握政治方向,突出勤政廉政的重点,把政工干部队伍建设和干部素质建设摆在更加突出的位置.其次,要立足单位长远发展,维护好职工的合法权益.积极引导职工着眼大处,建立大局观、集体观和岗位观.畅通民意沟通渠道,做好现实诉求上传和精神政策的下达,协助职工维护好自身的合法权益.另外,要改革创新工作方法方式,提高针对性和工作实效；积极倡导单位优秀文化,树立先进典型,构建起职工爱岗敬业的自主职业诉求.
二、加强改进政工干部队伍建设
现代化的管理制度和科学技术离不开现代化的人才队伍.调动政工干部的主观能动性和创造性,加强交通行业政工干部队伍建设,是服务现代人才队伍建设的必要条件.
（一）优化人员队伍,提升队伍战斗力.政工工作综合性强,业务强度高,必须坚持德才兼备的干部标准,任人唯贤,选拔一批素质高、作风硬、能力强的干部,不断调整充实政工干部队伍中来优化政工干部结构,打造老轻政工干部的层次梯队.注重选拔业务拔尖人员.建立健全完善政工干部岗位责任制、业务学习、监督考核、合理流动、提薪晋职、奖励惩罚等制度.强化业务培训,有计划地开展政策理论学习、业务交流、经验研讨会等多种活动.
（二）强化理论学习,突出业务能力培养.交通基层部门面向民众,服务一线,是各种利益交叉汇集,群众性事件多发频发的行业.基层单位职工知识层次参差不齐,理论水平千差万别,要求政工干部必须扮演好调动内部职工的工作积极性的角色,又要学会处理各类突发事件的处理能力和驾驭全局的本领.加强业务技能学习,提高学习、思考、语言、写作和办事能力,努力成长为学政治、懂法律、精业务、会管理的复合型人才.开展工作必须到位,及时补位、确保不越位.要强化人格魅力,培养出爱岗敬业,热情服务的基本素养,把群众的利益放在首位,急群众之所急,想群众之所想,认认真真为群众办实事、办好事、解难事.
三、改革创新政工工作途径
（一）构建行业核心价值体系,落实党风廉政,紧把政治观.与社会主义核心价值观相结合,把核心价值观的宣传教育与行业特色紧密结合,打牢思想基础.紧密结合主题实践活动,发现挖掘先进典型事迹,深化弘扬交通运输精神.积极开展廉政警示教育,牢筑廉政防线.从整顿“四风”入手,强化正风肃纪,深入落实党风廉政责任制.精心制作廉政文化走廊,制作廉政手册,营造风清气正、廉洁奉公的文化氛围.
（二）弘扬优秀文化传统,推动文化创新,调整文明观.弘扬社会主义先进文化,加强交通运输文化建设服务,把行业理念、行业精神融入具体工作中.积极宣传在工作中涌现的优秀成果和先进典型.与时俱进,着重推进文化创新.开展志愿服务、送温暖献爱心、结对互助等社会公益性活动.进一步推进建章立制,建立起科学、规范的管理制度体系.完善单位职业道德规范、岗位行为规范、文明服务标准等工作.
（三）深入开展调查研究,体现时代特征,聚焦针对性.基层单位职工队伍的人员构成、思想状况、知识结构等发生的重大变化,面临高房价、高生活成本、子女教育等多方压力.要经常地深入到一线中去,随时了解干部职工困难,把握思想动向.既能保持优良传统和良好做法,又能针对职工队伍的新变化新动态,紧跟时代脉搏,创造性地开展思想政治工作.要针对不同的人、不同的事、不同的形势、不同的时间段,采用不同的教育方法和策略,做到以理服人,以情服人,以实服人.积极运用动画、微信、微评论等新兴媒体开展宣传活动,做好信息的主动推送.探索建立职工动态思想档案库.
（四）提高职工积极性,维护职工利益,提高成效度.维护职工切身利益,畅通表达渠道,协助实现利益诉求,是党密切联系群众的具体表现,是吸引职工参与积极性的重要内容.牢固树立起以群众利益为第一追求、以群众满意为第一目标的工作理念.把维护职工利益,服务职工作为加强党组织和改进党建的一项重要任务.
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