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职场中懂得为自己做职业规划的人往往比较容易获得成功,当然有了规划是不够的,行动力也必须跟上才可以,规划加上行动力才能够真正对自己的事业有所帮助.那么2019年适合你的职业工作规划？测试一下就知道答案了,下面我们就一起来做个职业测试.
1.你经常为自己做职业工作规划吗？
经常→2 偶尔→4 没有做过→3
2.你懂得为自己做职业工作规划吗？
懂得→4 不懂得→3 看情况→6
3.有规划的时候你自己是不是比较有动力呢？
动力十足→4 依旧毫无动力→7 无视规划→5
4.你感觉做规划很难吗？
很难→6 有点难→7 很简单→8
5.规划做好了之后你会马上实施吗？
马上→7 拖拉会→8 看情况→6
6.你的规划需要别人帮忙做吗？
需要→9 不需要→7 看情况→10
7.目标没有完成的时候你会放弃吗？
坚持住→8 选择放弃→10 看情况→9
8.你在工作中是一个没有耐心的人吗？
没有耐心→9 有点耐心→B耐心十足→10
9.你的工作规划很贴实际吗？
贴实际→C 不贴实际→A 不好说→10
10.工作中你经常感觉迷茫吗？
经常→B 偶尔→D 没有迷茫过→C
【测试答案】
A 2019年你适合短期的职业工作规划
你是一个很容易着急的人,你并不适合制定长期的职业工作规划,你看到长期的规划的时候往往很没有动力.职场中,你只需要给自己制定短期的职业工作规划就可以,你会一个规划一个规划去实现,你很喜欢这样的感觉,在你看来一个目标的达成就是价值的体现.
B 2019年你适合中期的职业工作规划
你是一个性子比较慢的人,制定工作规划的时候最好不要太短也不要太长,太短你会觉得没有动力,太长你对自己又没有信心.中期的职业工作规划是比较适合你的,制定一个合适自己的职业规划对你来说很重要,你是一个没有自信的人,你更多时候需要鼓励.
C 2019年你适合长期的职业工作规划
你是一个懂得未雨绸缪的人,你倔职业工作规划的制定对自己的工作有很大的帮助,你有很强的实践力和应变能力.你是一个需要要有长久的规划来约束自己行为的人,规划得长久对你来说是越有动力的,你不达目的不罢休.因此,2019年你适合长期的职业工作规划.
D 2019年你不适合有职业工作规划
你在生活中是一个没有行动力的人,你的自我约束能力也很差,对你来说任何的计划和规划都是没有用的,即使自己的规划做得再好,你也很难去付出实际的行动.你是一个只去想,不喜欢去做的人,你做规划基本是没有意义的.因此2019年你不适合有职业工作规划.
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