为民企二代正名,该文是为民企二代正名有关专升本论文范文跟正名和民企相关毕业论文格式范文.
为民企二代正名论文参考文献：
年轻代表着未来,年轻一代是继承的一代,也是开创的一代,他们是家族企业的未来,是民营经济的未来,也是中国发展的未来.家族企业的代际传承需要创业一代的言传身教,更需要年轻一代的拼搏努力
文/《中国民商》记者 庄双博
经历了近4 0 年改革开放后的今天,老一代企业家逐渐隐退,新一代企业传承人开始在中国市场经济舞台崭露头角.随着家族企业在整个民营经济中地位的凸显,无论从他们取得的业绩还是这一群体的数量看,在中外企业发展史上都十分罕见.这种大规模的传承和创业,势必对中国未来的经济和社会发展产生重大影响.然而,社会上对他们的了解依然不够,甚至还带有一些偏见.
由全国工商联研究室、中国民营经济研究会家族企业委员会和多家研究机构及李锦记家族合作完成的《中国家族企业年轻一代状况报告》展示了当今这一群体的真实现状,其中包括已完成交接班或已进入传承过程的年轻一代企业家；以及未开始接班,尚处于培养期的年轻一代；还有未进入家族企业工作,自主创业的年轻一代企业家,全方位地对家族企业年轻一代有着真实客观并相对全面的描述与呈现.
《中国家族企业年轻一代状况报告》一书分为三个篇章,上篇为“报告”,由一份全国性的主报告和包括上海、江苏、浙江、山东、湖北、广东、四川7 个省市的分报告组成；中篇为“ 案例”,由具有代表性的3 4 位年轻一代企业家组成,他们围绕着企业和文化的传承这条主线,介绍了自己如何选择接班或创业,以及当时的思想变化和心路历程,展示出不仅是财富与资产的传承,更是企业的社会责任与核心价值观的承接,勾勒出一个个年轻一代企业家鲜活的故事；下篇为“名录”,汇集有全国10 8 个年轻一代企业家组织的简况.
全国工商联副主席黄荣表示,家族企业年轻一代“ 励精图治,锐意进取,代表了中国民营经济的希望与未来”.他鼓励年轻一代企业家们“认清形势,坚定信心,抓住机遇,迎难而上,为新时出新贡献.”
全国工商联研究室主任、中国民营经济研究会副会长林泽炎把家族企业年轻一代称为“继创者”—— 在继承父辈精神财富和物质财富的基础上继续创业创新创造着.
这一源自实际研究提出的特有人群概念标定,有别于“富二代”“创二代”等,得到了家族企业年轻一代和社会的广泛认同.
李锦记健康产品集团主席兼行政总裁李惠森指出：“家族企业的代际传承既需要创业一代的言传身教,更需要年轻一代的拼搏努力……家族企业的年轻一代是未来中国经济发展的中流砥柱,中华民族的伟大复兴终将在他们的接力奋斗为现实.”
中国民营经济研究会家族企业委员会秘书长赵兹表示,在《中国家族企业年轻一代状况报告》案例中看到的年轻一代多是循着接班和创业这条常规路径在奋斗,但这并不排斥其中还有一部分人在按照自己的兴趣和理想选择生活与事业.
他们比老一辈接受了更系统的教育,拥有更多彩的经历和更开阔的眼界、更多元的价值观和更丰富的生活乐趣.他们可能会像欧美一些古老家族企业家那样,仅仅持有股权,而把精力放在从事自己所熟悉和喜爱的领域上,例如艺术、教育、慈善、社会活动等,以自己的所长为社会做出贡献.
全国工商联原副主席、中国民营经济研究会会长庄聪生在《中国家族企业年轻一代状况报告》序言中指出：年轻代表着未来,年轻一代是继承的一代,也是开创的一代,他们是家族企业的未来,是民营经济的未来,也是中国发展的未来.相信这些年轻一代在社会各界有志之士的关注下,在父辈们的指引帮助下,必将胸怀强烈的使命感、责任感,以创业创新创富的,成为中国未来的“超越者”,铸就实现中华民族伟大复兴中国梦的中坚力量.
《混乱》：如何成为失控时代的掌控者
这个世界的杂乱无章,无法测量、不协调,即兴,缺憾,不连贯,粗糙,凌乱,随意,模棱两可,暧昧不明,麻烦,变化多端,甚至肮脏……它们,也是这个世界的一部分.
人们总是喜欢整齐,总觉得有序比混乱好,总是从有序中获得好处,却忽略了无序带给我们的益处.作者认为,有序、整齐意味着过分僵硬、脆弱和无创意.
这本书揭示了响应能力、应变能力和创造力比以往更大的价值,这些价值与无序有着很多内在联系,甚至可以说正是来自无序和混乱.
作者的理论对个人和企业寻求创意前沿有许多潜在的益处,对社会的发展影响深远.
《国富论》
作者：亚当·斯密
出版社：商务印书馆
《国富论》是西方经济学开山之作,被誉为“有史以来最伟大的100本书之一”.本书第一次将市场比作“看不见的手”.几百年来,“看不见的手”已经成为市场的代名词.这本书总结了近代初期各国资本主义发展的经验,并在批判吸收当时有关重要经济理论的基础上,就整个国民经济运作的过程做了比较系统、清晰的描述.
《分享经济的爆发》
作者:[ 印]阿鲁·萨丹拉彻
出版社: 文汇出版社
《分享经济的爆发》是全球分享经济泰斗的全新力作,揭示了分享经济将从哪些方面重构我们的社会,已然成为全球分享经济理论的热门著作.作者通过对大量的国内外成功案例的分析,清晰地梳理了分享经济的发展脉络,并对目前政府监管的盲区提供了具有操作性的意见和建议,并特地新增关于中国分享经济市场的战略分析.
《重混战略》：融合内外部资源共创新价值
商业世界已经从传统的“分工时代”进入了“合工时代”,跨界随时发生,一个领域的资源跨界与另一个领域的资源重新组合,就可能产生意想不到的效果.凯文·凯利把这种变化叫做“重混”,意为不改变资源本身,只是改变资源的组合方式即可产生经济增量.凯文·凯利主要聚焦于各种形式的媒介,探讨将不同媒介资源重新配置来形成新的价值需求.本书则将这种重新配置扩展到更广泛的商业领域,诸如企业间资产、产品、技术、团队、市场、用户的重新混合搭配.作者提出了重混的三大法则,并给出了应用这三大法则的大量实践工具,来帮助企业管理者设计和领导一个持续的战略,保证各种形式的融合与合作达成价值创造的目标.
《可复制的领导力》
作者: 樊登
出版社: 中信出版集团
“樊登读书会”发起人樊登博士首部作品,首次公开4年实现300万付费用户的指数级增长奥秘.互联网时代,每一位知识工作者,都是管理者.领导力成为每一个人生存、发展所需的硬技能.领导力不是天生的基因带来的能力,而是一系列可操作、可模仿、可践行的工具：沟通视窗、目标管理、倾听反馈……在这个时代想抢占先机,领导力是必修课.
《自下而上：万物进化简史》
作者:[ 英]马特·里德利
出版社: 机械工业出版社
人类惯常有不切实际的思维定式,比如打仗靠将军,国家靠领导人,经济自由派依赖亚当·斯密等,这都是一种“自上而下”的模式.然而现实世界存在着的“自下而上”的模式主导了技术革命和亚洲崛起等.本书用16个主题,串联进化简史,颠覆思维五大观点：人的性格可以设计吗？经济可以设计吗？人口可以设计吗？领导力可以设计吗？科技发展可以设计吗？
总结，此文是关于正名和民企方面的为民企二代正名论文题目、论文提纲、为民企二代正名论文开题报告、文献综述、参考文献的相关大学硕士和本科毕业论文.
被抽贷的民企们
对一家经营暂时陷入困难的企业,尤其是中小微企业来说,最大的担心是什么大多数企业负责人的回答是来自银行的“抽贷”“断贷”行为,特别是当企业涉及多家银行授信.
济南国美电器兼山东大中电器总经理丰海明35条支持民企奔跑,国美趁势加速
成立17年,济南国美像一名不知疲倦的少年,在家电零售行业全力奔跑 那些颠覆传统的营销创举、亮眼业绩,以及孕育而生的雄鹰精神和狼性文化,都成为济南乃至全省零售商业史上的重要一笔 在国美电器集团济南国美电.
1998:民企的喜怒哀乐
1998,农历虎年,闰五月,共384天 “大事件”不断1月27日20点,29岁的王菲和31岁的那英携手唱起相约1998,王菲的丸子头和脸颊上的两个大腮红青春逼人 那一年的开.
民企制造业老板，现在混的怎么样了？
文 正和岛提高居民收入,关键在民企 80 的城镇就业人口在民企 你家男人业余时间开滴滴毕竟是少数 问题是,民企现在自身也是一脸懵逼,各种各样的税费罚,各种法律政策内部文件,上级通知窗口指导,想要搞懂.