新形势下医院档案管理现代化问题与相应,本文是管理现代化类大学毕业论文范文与档案管理和现代化和形势相关论文范本.
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摘 要：伴随着医疗改革的不断深入,对医院管理工作提出了更高的要求.医院管理中医院档案管理一直以来是比较容易被忽视的地方,在以往的医院档案管理中存在很多的问题,比如,存在制度的不健全、管理人员没有足够的认识,无法保证资料的连续性与完整性.针对这些问题,本文通过对医院档案管理存在的问题进行分析并提出相应的解决对策.
关键词：新形势 医院档案管理 问题 相应对策引言：在新医改不断深化与推进的背景下,对医院管理工作提出了更严格的要求.医院档案是对医院各项工作形成的历史记录,是一种特殊的信息资源,为临床医学提供相应的依据.在整个医院管理中医院档案管理是最重要的部分,重视医院档案管理,对使其管理更加科学化与规范化,完善传统医院档案管理的弊端,进一步促进医院档案的连续性与完整性.
一、当下医院档案管理存在的问题分析1.专业管理人员数量不够充足很多医院档案管理人员并不是专业人员,大部分不是档案管理专业的人员也可以从事医院档案管理的工作,比如行政、医技以及护理等专业的人员.而且这类人员的流动性非常大,文化水平与专技能有很大的差异.由于医院档案管理缺少专业的管理人员,招入很多的人员,由于大部分人员缺乏一定的专业素养,对医院档案管理的重视程度不够,没有深入认识到医院管理工作对医院发展的影响,没有太多的时间与精力从事医院档案管理工作,造成医院档案管理工作发展比较缓慢.此外,从事医院档案管理的人员没有较强的法制意识,在管理工作中很难做到有法可依【1】.
2.对医院档案管理工作的重视不够大部分医院将医疗工作作为医院的重要工作内容,将医院的经济效益与社会效益放在首位,没有考虑到医院档案管理对医院发展的影响,没有意识到医院卫生档案对医疗经验的传承以及对科研工作的开展等多方面的重要性.对医院档案管理工作投入比较少,甚至忽视医院档案管理工作,导致管理人员对医院档案管理工作的重视不够,档案利用率低下,使得档案馆的设立没有达到实际的目的【2】.
3.医院档案管理不够规范,内容也不够明确社会经济与现代化科学技术的飞速发展,医院档案管理工作没有跟上社会发展的脚步,日益显得陈旧且不规范.相关的工作人员不能明确的界定归档的内容,医院经常是以自己的需要来收集与管理医疗卫生档案,这样的方式具有很大的随意性与盲目性.很多有价值的卫生档案资料没有得到充分的应用和足够的重视,造成资源的浪费,没有保证医院档案管理工作的有效性.随着医院档案管理的不断变化,医院需要针对医院档案管理制定出一套规范化的管理标准与制度,否则无法适应新形势下的医院发展需求【3】.
二、医院档案管理建设的相应策略1.加强对医院档案管理工作的重视为了保证医院档案管理的水平与质量,首先必须要让医院内部的管理认知得到提升,医院应该将医院档案管理规范到管理的内部体系当中,作为重点对象加以管理.同时还可以借鉴其他行业的管理制度的经验与模式,根据医院自身的实际情况进行医院档案管理建设.此外,在医院工作计划、工作检查、工作总结以及工作财务安排的时候都要注重医院档案管理工作,只有对医院档案管理工作进行深刻的了解与重视,才可以保证医院档案管理工作落实到实处.【4】
2.明确医院档案管理科室的职能建立分工明确、权责统一的管理制度,保证各个管理人员可以各尽其职,对于管理中出现的问题可以及时、有效的解决,保证医院档案管理工作顺利的进行.在明确职能分工前,需要对管理人员进行专业的评定,对于管理水平较差的人员需要进行一定的培训,在培训之后,根据其管理能力分派到各个科室,并由领导进行监督与管理,形成一个整体性的医院档案管理体系.
结束语：综上所述,医院档案管理在新形势下变得更加重要,是在新医改的时代背景下每个医院必须面对的课题,新的医疗改革为医院的发展带来了机遇与挑战.必须要加强对医院档案管理工作建设的开展,以医院的实际情况出发,认真探究医院档案管理的新方法以及管理手段,尊重我国的基本医疗国情.紧跟社会发展的脚步,不断提高档案管理人员的综合素质,院领导要充分重视医院档案管理工作,利用好医院档案信息资源,这样才可以为医院以及社会的发展提供一个和谐、稳定的空间.
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