新医改背景下医院档案管理的改进措施,该文是档案管理方面有关学士学位论文范文和档案管理和医院档案管理和医改背景相关论文如何怎么撰写.
档案管理论文参考文献：
文/辽源市东丰县妇幼保健计划生育服务中心 陈丽敏
【摘 要】近年来,社会经济不断发展,科学技术日益提升,对医院档案管理提出了新的要求.在新医改时代背景下,要对医院档案管理方式不断改进,针对当前医院档案管理中存在的问题,提出切实可行的措施,从而使医院档案管理工作健康持续地发展,这是社会发展的必然趋势,也是医院档案管理工作发展的必然要求.因而,本文将对新医改背景下医院档案管理的改进措施进行探讨,继而提出科学合理的措施,从而使医院档案管理工作进一步发展.
【关键词】新医改；医院档案管理；策略
当今时代,为了使医疗事业更好地为民众服务,不断进行医疗改革.在新医改这一时代背景下,对医院档案管理工作也提出了新的要求.医院档案管理工作要与时俱进,顺应新医改这一时代潮流,满足社会发展需求,继而使医院管理工作进一步发展.
一、医院档案管理的重要性
（一）医院档案是对医院历史真实全面的反映.医院档案管理部门的职能是为了更好地配合医院中心工作.医院档案管理在医院发展过程中发挥着重要的作用,占有举足轻重的地位.也就是说,医院档案能为医院改革和发展提供各方面的信息,从而为医院改革和发展提供科学合理的依据,继而使医院进一步发展.当然,医院档案管理也对医疗、器械、设备、财务、技术等进行全面记载,是对医院历史真实全面的反映.
（二）医院档案管理工作为各项工作开展提供依据.医院各项工作的开展以医院档案管理为依据,也就是说,医院档案管理工作是医院各项工作开展的基础.对人才队伍、组织人事等方面都有详细信息记录,在人才培养、考核、管理等方面发挥着重要作用.倘若没有医院档案管理,医院在选人、用人、工作考核等方面,将无从谈起.因而,医院档案管理工作是医院各项工作开展的基础.
二、新医改背景下医院档案管理的现状
（一）部分工作人员管理意识不强.从目前发展情况来看,部分工作人员没有强烈的档案管理意识.他们往往把更多的精力放在了医疗卫生和医疗技术之上,档案管理意识相对薄弱.甚至部分人员认为医院档案管理工作可有可无,这在很大程度上阻碍了医院档案管理工作的开展,与新医改背景下医院档案管理理念相差甚远.
（二）管理制度不完善.对医院档案进行管理,毫无疑问,是对医疗资料进行管理,包括财务、人事等部门的资料,也包括各个科室里的资料.因而,医院档案管理工作具有一定的复杂性.但是从目前发展情况来看,管理制度不够完善,从而使档案管理工作难度进一步加大.
（三）档案管理人员工作素质相对薄弱.医院档案管理工作的开展,需要工作技能较强的工作人员,也就是说,医院档案管理工作的开展,需要对管理人员的专业技能进行考核.只有具备极强的工作技能,才能使档案管理工作进一步开展.但是在现实中,情况却不容乐观,部分档案管理工作人员专业技能相对薄弱,不能满足岗位发展需求.或者对工作岗位不了解,在工作过程中漏洞百出,从而使资料在很大程度上造成浪费.这种管理模式,使得医院档案管理工作受到阻碍,不能使档案管理工作稳定地开展.
三、新医改背景下医院档案管理的改进措施
（一）提高医院档案管理意识.档案管理在医院内部管理中占据重要地位,然而随着新医改的不断深入,医院档案管理中凸显了一些问题,需要我们采取有效措施加以改进.要想使医院档案管理工作进一步开展,需要医院相关负责人提高档案管理意识.要对档案管理工作不必要、不重要这种思想观念予以摒除,要意识到档案管理工作的重要性,继而增强档案管理工作意识,从而使医院档案管理工作健康持续地开展.
（二）要不断完善医院档案管理制度.在新医改这一背景条件下,应根据新医改对医院档案管理的新要求来进行合理改进,制定相应策略,根据新医改下医院新的规章制度,不断完善档案管理工作,更好地完善医院档案管理工作.为了使医院档案管理工作进一步开展,需要制定完善的医院档案管理制度.要设置信息档案科,从而对医院档案资料进行管理.与此同时,也要建立等级分明的管理体系,从而使信息档案科与各科室之间的交流进一步增多.继而便于资料的收集,同时,也使得医院档案管理工作更加稳定地开展.
（三）要加大对档案管理人员的培训力度.针对档案管理人员工作素质相对薄弱、专业技能不高这一问题,需要加大对档案管理人员的培训力度.医院可以定期组织座谈会、研讨会,并且邀请专家进行讲座.当然,也可以与其他医院进行交流沟通,从而为档案管理工作更好地开展提供方法和技能.同时,档案管理人员也要不断学习,用知识和技能武装自己,继而满足岗位发展需求,从而使医院档案管理工作更好地开展.
四、结语
为了使医院档案管理工作顺应新医改这一时代潮流,满足医院发展需求,需要对医院档案管理工作不断改进,增强工作人员的档案管理意识,完善档案管理制度,加大对档案管理人员的培训力度,提高管理人员的工作技能,从而使医院档案管理工作进一步开展,继而为医院管理工作发展服务.
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